魏江，博士，男，1970年1月生，现为浙江大学管理学院教授，博士生导师。国家教育部“创新管理与持续竞争力”哲学社会科学创新研究基地副主任、浙江大学企业组织与战略研究所所长，浙江大学人力资源与发展战略研究中心副主任，浙江大学青年教授联谊会秘书长，浙江大学管理学院院长助理，浙江大学EMBA教育中心常务副主任。现从事企业战略管理、技术创新与管理、服务业创新等领域的教学和研究工作。 学术经历  1998年毕业于浙江大学，获管理学博士学位，分别于1999年破格晋升副教授、2002年破格两年晋升教授。2001－2002年受包氏基金和国家留学基金资助赴英国曼彻斯特大学工程、科学和技术研究所（PREST）和曼彻斯特理工大学(UMIST)管理学院留学。2002年入选浙江省“新世纪151人才工程”第二层次；2004年人选“新世纪151人才工程”第一层次；2004年浙江大学青年教师教学技能比赛特等奖获得者；2004年浙江省教学技能优秀奖获得者。 社会兼职  现被聘为英国曼彻斯特大学PREST研究所客座研究员、台湾东吴大学客座教授；Asia Pacific Journal of Management, International Journal of New Virtual Organization等国际国内刊物审稿人；曾担任MOT’1998，ICM’2001, ISMOT’02，PICMET’04, IEMC’04, ISMOT’04，GMC’05，GLOBELICS’05等国际会议分会主席；IEEE会员、AAOM（亚洲管理学会）会员、浙江省创造学会常务理事、浙江省国际合作协会常务理事、浙江省行为科学研究会常务理事、中国科学学与科技政策研究会理事。同时，担任多家企业的顾问或独立董事。 学术研究  1998年来，主持国际合作项目2项；国家自然科学基金项目5项；省部级重点项目1项，省部级项目（包括国家软科学项目、教育部规划项目、国家经贸委技术创新重点项目、浙江省自然科学基金、浙江省科技规划项目、浙江省哲学社会科学规划项目等）18项；其他企业和政府委托规划、咨询项目20多项。同时，作为主要参加者从事国家自然科学基金“八五”“九五”重大项目、国家自然基金重点项目、加拿大IDRC项目等6个课题的研究。  10年来，在国际、国内有关杂志和刊物上发表论文160多篇，其中国际刊物发表论文4篇；国际会议发表论文40多篇；国内权威刊物和一级刊物50多篇。发表论文被SCI、EI、ISTP检索论文近20篇；出版《企业技术能力论》、《企业购并战略新思维》、《产业集群：创新系统和学习范式》、《知识密集型服务业与创新》、《创新管理前沿》等专著5部，译著《组织沟通：商务与管理的基石》、《战略历程》2部；编著《管理沟通：理念与技能》（第一版）、《管理沟通：理念与技能》（第二版）、《企业战略管理》3部，获浙江省科技进步奖、浙江省社科优秀成果奖、教育部中国高校人文社会科学研究优秀成果奖等省部级奖励8项。

联系方式：地址 杭州 紫金港 浙江大学管理学院 310027 电话：++86 571 88206859（办公室） ++86 571 88362323（宅） 传真：++86 571 88206859 ；++86 571 87953056 EMAIL：weijiang@mail.hz.zj.cn